工作職責
1、 深刻理解所支持業(yè)務體系的業(yè)務和團隊狀況，理解并促進公司整體人力資源戰(zhàn)略的有效實施和業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的達成；
2、 深刻理解創(chuàng)并能勝任公司快速發(fā)展下的招聘體系和流程的搭建和梳理工作，管理及拓展多元化的招聘渠道，合理配置招聘資源，及時有效完成招聘任務；
3、 從人力角度對所支持部門提供全面支持，保證招聘與人才配置、薪酬、績效、員工發(fā)展、培訓與企業(yè)文化、員工關系等工作有效運行；
4、 發(fā)現(xiàn)和解決業(yè)務部門存在的問題，提供改善建議；
5、 管理HRBP團隊，包括任務的分配和績效考核，提高團隊招聘面試技巧，優(yōu)化團隊工作效能。
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任職資格：
1、 全日制本科以上學歷；
2、 5年以上人工智能、TMT領域高端科研技術人才獵取經(jīng)驗，有帶領HRBP團隊的從業(yè)經(jīng)驗；
3、 善于運用同理心，深刻理解業(yè)務部門的人力資源需求；
4、 目標導向，強自我驅動，具備迅速解決問題的能力；
5、 良好的溝通、協(xié)調和推動能力，較高的人際敏感度、邏輯思維及分析能力，能夠承擔快速發(fā)展狀態(tài)下的高強度工作。
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關于Momenta
Momenta 致力于打造自動駕駛大腦，核心技術是基于深度學習的環(huán)境感知、高精度地圖、駕駛決策算法。產(chǎn)品包括不同級別的自動駕駛方案，以及衍生出的大數(shù)據(jù)服務。
Momenta 有世界頂尖的深度學習專家，圖像識別領域最先進的框架Faster R-CNN 和ResNet 的作者，ImageNet 2017、MS COCO Challenge 2015 多項比賽冠軍。團隊來源于清華大學、麻省理工學院、微軟亞洲研究院等，有深厚的技術積累和極強的技術原創(chuàng)力。