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勞務外包人員有五險一金嗎

添加時間:2021-07-05 17:41:07
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企業給員工繳納社保的確是一種法定的義務,社保是一項利國利民的事情,社保包括五險一金(即失業、醫療、養老、工傷、生育和住房公積金),繳納五險一金對于在職人員來說并不陌生,我們都知道五險一金是用人單位給予勞動者的基本保障,有的用人單位會將一部分勞務進行外包。那么,勞務外包員工有五險一金嗎?

社保是由勞動者和用人單位共同繳納,個人承擔的部分由用人單位從勞動者工資里扣掉,用人單位也按照規定支付相應的比例繳納社保費。個人要交多少,單位要交多少,這個取決于當地的工資水平和勞動者的工資,勞務外包員工有五險一金嗎

勞務外包后,企業需要給勞動者買社保嗎?一般來說,企業(實際用工單位)是不需要給外包員工購買社保的。因為通常在企業與外包勞務公司(實際用人單位)簽訂協議時,會約定由外包勞務公司為外包員工購買社保,故企業不需要在給勞動者買社保。

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