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兼課教師契約

添加時間:2017-11-26 23:59:50
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 一、__________學校(以下簡稱:甲方)聘__________老師(以下簡稱:乙方)為本校兼課教師。


  二、依據__________縣__________中小學組織再造與人力規劃試辦方案要點與__________縣政府非編制內員工管理要點訂立本契約。


  三、聘雇期間
   __________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。


  四、工作內容與標準
  工作項目:__________
  工作單位及地點:__________
  其它臨時交辦事項。__________


  五、聘雇用報酬
   (一)由甲方按月支給酬金__________元整。
   (二)由甲方依實際授課節數支給每節課鐘點費__________元整。


  六、在聘雇用期間,乙方應負責完成本契約所訂工作內容與標準,其工作方法及差假勤惰管理應遵守甲方之一切規定,如因工作不力或違背上述有關規定,甲方得隨時解雇,并得請求因此所受之損害。


  七、有下列情形之一者,應予解聘
  1、貽誤教學(公務),造成過失,導致不良后果者。
  2、涉及貪污案件,經提起公訴者。
  3、泄露教師和學生個人或其家庭之資料者。
  4、私自收費或媒介學生參加校外補習,及向學生收取費用及推銷書刊用品者。
  5、圖謀不法利益,言行不檢,致嚴重損害教師聲譽者。
  6、無故曠職者。
  7、其它,如違反__________法第__________條所列條款者。


  八、乙方如因特別事故,須于聘雇用期滿前先行離職時,應于__________個月前提出申請,經甲方同意并辦妥離職手續后,方得終止契約。


  九、聘雇用期間于試辦方案停止時,乙方應即解雇,并依規定辦妥離職手續,不得以任何理由要求留用或救助。


  十、因本契約所生之爭訟,甲乙雙方合意以學校所在地法院為管轄法院。


  十一、本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份。


立合約人

甲方:__________學校
校長:__________
地址:__________

乙方:__________
身份證號:__________
住址:__________

__________年__________月__________日
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