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    數(shù)據(jù)中心DCIM動(dòng)環(huán)售前技...

    18-28萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1.對(duì)項(xiàng)目商機(jī)及客戶需求所涉及的技術(shù)咨詢與需求分析負(fù)責(zé)；2.通過(guò)與客戶深度溝通，能夠了解潛在痛點(diǎn)并提出解決方案；3.結(jié)合公司動(dòng)環(huán)監(jiān)控產(chǎn)品的技術(shù)參數(shù)，提供解決方案，確保方案符合客戶預(yù)算和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；4.講解動(dòng)環(huán)監(jiān)控系統(tǒng)的工作原理、操作界面及數(shù)據(jù)分析功能，產(chǎn)品價(jià)值賦...
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    MKT經(jīng)理（大模型方向）

    18-25萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)AI 大模型相關(guān)市場(chǎng)項(xiàng)目的推進(jìn)工作，包括需求溝通、方案制作、預(yù)算評(píng)估、招投標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)等；2、負(fù)責(zé)AI 大模型相關(guān)市場(chǎng)商機(jī)挖掘工作，包括區(qū)域市場(chǎng)分析、引導(dǎo)策劃、客戶交流等；3、負(fù)責(zé)收集研究AI 大模型的最新發(fā)展趨勢(shì)，結(jié)合客戶溝通，總結(jié)產(chǎn)品的市場(chǎng)需求；4...
  • 企

    銷售業(yè)務(wù)分析

    17-22萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1.數(shù)據(jù)中心建設(shè)方客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)，挖掘潛在客戶及客戶關(guān)系提升；2.制定銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)及銷售策略并達(dá)成；3.市場(chǎng)拓展與行業(yè)洞察，發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)并進(jìn)行判斷與捕捉；4.識(shí)別項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn)。任職要求：1.大專及以上學(xué)歷，五年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)中心動(dòng)環(huán)銷售經(jīng)驗(yàn)；2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)...
  • 企

    LLM算法工程師

    10-20萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷類文章AIGC的 ****設(shè)計(jì)和優(yōu)化；2. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷類文章AIGC的 大模型微調(diào)數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)和優(yōu)化；3. 負(fù)責(zé)與技術(shù)人員共同優(yōu)化迭代大模型，旨在提供大模型生成內(nèi)容的質(zhì)量?任職要求：1、本科以上學(xué)歷，熟悉人工智能各方向技術(shù)，并有在各場(chǎng)景上應(yīng)用的知識(shí)儲(chǔ)備，數(shù)學(xué)、統(tǒng)...
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    手機(jī)生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(P...

    7-13萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌公司物料管理/賬務(wù)管理，制定公司賬務(wù)SAP操作規(guī)范，制定完善的生產(chǎn)與物控運(yùn)作體系；2、負(fù)責(zé)制訂公司物料采購(gòu)計(jì)劃，欠料追蹤，外發(fā)加工物料追蹤，生產(chǎn)異常物料處理；3、呆料處理跟進(jìn)；4、物料管理規(guī)章的制定與落實(shí)，下屬員工培訓(xùn)與績(jī)效考核，日常事務(wù)的處理；5、統(tǒng)...
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    數(shù)智城市總監(jiān)

    35-55萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)行業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目，推進(jìn)招投標(biāo)與有關(guān)進(jìn)展；2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)對(duì)應(yīng)渠道，輸出日常經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)； 3、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向，拓展所負(fù)責(zé)區(qū)域有關(guān)頭部客戶業(yè)務(wù)； 4、針對(duì)相關(guān)行業(yè)客戶，制定并推動(dòng)行業(yè)、重點(diǎn)客戶市場(chǎng)拓展計(jì)劃并執(zhí)行 5、針對(duì)有關(guān)行業(yè)，拉通政府及合作伙伴資源,挖掘...
  • 企

    倉(cāng)庫(kù)主管 相同職位

    9-15萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位要求：一、物料出入庫(kù)管理：1.制定物料接收、檢驗(yàn)、入庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)，確保電子元器件（如芯片、電池）、成品手機(jī)等按規(guī)范存儲(chǔ)（防潮、防靜電）；2.審核出庫(kù)單據(jù)，監(jiān)督物料發(fā)放流程，確保按生產(chǎn)計(jì)劃準(zhǔn)確配送（如 FIFO 先進(jìn)先出原則），避免錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)。二、庫(kù)存控制與盤點(diǎn)：1.制定安...
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    自動(dòng)化設(shè)備經(jīng)理（手機(jī)整機(jī)方...

    16-25萬(wàn) | 南昌市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、全面負(fù)責(zé)南昌自動(dòng)化導(dǎo)入日常管理及南昌自動(dòng)化發(fā)展規(guī)劃；2、統(tǒng)籌南昌固定資產(chǎn)投資監(jiān)控和預(yù)算評(píng)審；3、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)趨勢(shì)，及時(shí)優(yōu)化和調(diào)整技術(shù)路線；4、主導(dǎo)自動(dòng)化項(xiàng)目技術(shù)評(píng)審,線體規(guī)劃和節(jié)點(diǎn)監(jiān)控；5、參與項(xiàng)目方案的3D評(píng)審，解決非標(biāo)項(xiàng)目技術(shù)難題；6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安...
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    培訓(xùn)專員&主管

    5-10萬(wàn) | 南昌市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、培訓(xùn)體系建設(shè)（課程地圖/體系、人才發(fā)展地圖、勝任力模型、崗位能力等級(jí)和標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、講師培養(yǎng)等）；2、人才培養(yǎng)項(xiàng)目（基層關(guān)鍵崗位人員培養(yǎng)、基層管理班組長(zhǎng)培養(yǎng)/提升、技術(shù)/專業(yè)崗位人才標(biāo)準(zhǔn)制定及培養(yǎng)、管理干部能力培養(yǎng)、人才梯隊(duì)建設(shè)/繼任者計(jì)劃、訓(xùn)戰(zhàn)項(xiàng)目、輪崗計(jì)劃...
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    渠道銷售省區(qū)經(jīng)理

    10-12萬(wàn) | 南昌市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位名稱: 渠道銷售省區(qū)經(jīng)理匯報(bào)對(duì)象：渠道銷售大區(qū)總監(jiān)工作地點(diǎn)： 華南、西南、西北工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司AI影像肺結(jié)核篩查業(yè)務(wù)在各省的市場(chǎng)推廣與渠道銷售工作，一起推動(dòng)人工智能技術(shù)在肺結(jié)核篩查領(lǐng)域的落地和實(shí)踐；2、負(fù)責(zé)所在省份經(jīng)銷商的選用育留工作，通過(guò)對(duì)經(jīng)銷商的管理與賦...
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    熱設(shè)計(jì)工程師

    15-25萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    招聘要求：1、能源與動(dòng)力工程、熱力學(xué)、電子信息類等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、抗壓能力強(qiáng)；3、具備良好的溝通能力等。職位描述：1、負(fù)責(zé)手機(jī)熱設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)劃、技術(shù)預(yù)研；2、新技術(shù)研究、開(kāi)發(fā)評(píng)估、平臺(tái)技術(shù)小組的日常管理；3、熱設(shè)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)控制、預(yù)防、相關(guān)的問(wèn)題攻關(guān)及解決、售后問(wèn)...
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    Camera影像調(diào)試工程師

    12-20萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)手機(jī)平臺(tái)相機(jī)效果調(diào)試。2、負(fù)責(zé)手機(jī)平臺(tái)效果相關(guān)的軟件問(wèn)題debug。3、負(fù)責(zé)算法優(yōu)化等工作。?任職要求：1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，本科以及以上學(xué)歷?；2、對(duì)鏡頭，攝像頭模組，CMOS感光芯片熟悉?；3、對(duì)Camera?的各項(xiàng)客觀參數(shù)指標(biāo)熟悉?；4、對(duì)Cam...
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    射頻工程師

    15-20萬(wàn) | 南昌市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)終端產(chǎn)品射頻部分的研發(fā)工作；2、保證產(chǎn)品質(zhì)量、一致性；3、支持產(chǎn)品通過(guò)CE FCC GCF PTCRB等相關(guān)認(rèn)證；4、和其它部門密切協(xié)作，保證整個(gè)產(chǎn)品的相關(guān)目標(biāo)按期實(shí)現(xiàn)；任職要求：1、電子工程、通信、微波等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、5年及以上手機(jī)射頻...
  • 企

    手機(jī)結(jié)構(gòu)工程師

    15-25萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.參與項(xiàng)目前期堆疊評(píng)估，細(xì)化PCBA堆疊；2.負(fù)責(zé)ID-MD Riview，提出DFMEA報(bào)告，評(píng)估設(shè)計(jì)、工藝、裝配及量產(chǎn)可行性；3.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，與模廠評(píng)審、投模，輸出3D/2D圖檔、產(chǎn)品打樣；4.工程樣機(jī)裝配、PR、PP、MP跟進(jìn)，裝配、工藝等問(wèn)題總結(jié)，...
  • 企

    測(cè)試主管（手機(jī)/耳機(jī)經(jīng)驗(yàn)）

    13-17萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1.對(duì)設(shè)備工程業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)實(shí)施有效管理，負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)事務(wù)的統(tǒng)籌、安排和跟進(jìn)，控制設(shè)備及工具的運(yùn)行成本，并規(guī)范管理2.新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)承接及引進(jìn)，確保科室工作具備前瞻性；3.參與設(shè)備導(dǎo)入立項(xiàng)、技術(shù)協(xié)議制定、評(píng)審，統(tǒng)籌設(shè)備驗(yàn)證、驗(yàn)收、設(shè)備維護(hù)，提升設(shè)備OEE指標(biāo)；4.識(shí)...
  • 企

    設(shè)備主管（手機(jī)/3C經(jīng)驗(yàn)）

    12-16萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理工程設(shè)備科ME日常工程，督促下屬配合產(chǎn)線的生產(chǎn)工作，保障設(shè)備穩(wěn)定生產(chǎn)；2、統(tǒng)籌把握新導(dǎo)入設(shè)備的總體進(jìn)度；3、對(duì)技術(shù)員和工程師進(jìn)行培訓(xùn)，提升其專業(yè)能力；4、制定部門考核KPI方案，并督促各級(jí)人員保質(zhì)保量完成其所屬任務(wù)，對(duì)于未達(dá)成的，協(xié)助其檢討原因并制定改善...
  • 企

    采購(gòu)經(jīng)理 相同職位

    10-18萬(wàn) | 南昌市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)】1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展要求完成采購(gòu)工作； 2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、選擇和管理供應(yīng)商，指定并優(yōu)化完善的采購(gòu)體系與流程； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督制定談判、價(jià)格協(xié)議策略，完成有效供應(yīng)商轉(zhuǎn)化； 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管控供應(yīng)商過(guò)程績(jī)效及全生命周期管理； 5、根據(jù)公司政策與供應(yīng)商談判，實(shí)施預(yù)防和過(guò)程...
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    商品經(jīng)理 相同職位

    10-15萬(wàn) | 南昌市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、對(duì)產(chǎn)品線所在行業(yè)、平臺(tái)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研分析，發(fā)現(xiàn)并掌握目標(biāo)市場(chǎng)和用戶的需求變化趨勢(shì)，對(duì)平臺(tái)產(chǎn)品做出規(guī)劃。2、負(fù)責(zé)品線品類規(guī)劃、品牌規(guī)劃、商品規(guī)劃，確定目標(biāo)市場(chǎng)、產(chǎn)品定位、發(fā)展規(guī)劃及線路圖，并指導(dǎo)采購(gòu)引進(jìn)供應(yīng)商及對(duì)應(yīng)的品牌。3、負(fù)責(zé)品線產(chǎn)品的售價(jià)、批發(fā)價(jià)、活動(dòng)價(jià)...
  • 企

    硬件項(xiàng)目經(jīng)理

    12-20萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)硬件項(xiàng)目的線上和線下評(píng)審的組織、風(fēng)險(xiǎn)管控；2、負(fù)責(zé)硬件項(xiàng)目關(guān)鍵問(wèn)題的跟進(jìn)及攻關(guān)的組織協(xié)調(diào)，解決方案總結(jié)和共性問(wèn)題對(duì)策宣貫；3、負(fù)責(zé)硬件項(xiàng)目過(guò)程的管理及監(jiān)控、項(xiàng)目進(jìn)度的控制及實(shí)現(xiàn)；4、負(fù)責(zé)硬件項(xiàng)目設(shè)計(jì)成本目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和成本創(chuàng)新；硬件項(xiàng)目重要技術(shù)文件的維護(hù)、...
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    基帶工程師

    15-25萬(wàn) | 南昌市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    硬件設(shè)計(jì)方面：1、負(fù)責(zé)手機(jī)整體方案原理設(shè)計(jì)及基帶單元電路的調(diào)試工作，保證項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度；2、負(fù)責(zé)器件選型，對(duì)器件性能評(píng)估認(rèn)證，不斷降低物料成本與提高整機(jī)性能；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品ESD、Audio及Low power等設(shè)計(jì)評(píng)估及調(diào)試；4、負(fù)責(zé)PCB LAYOUT布局與設(shè)計(jì)的指導(dǎo)...
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