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佛山人才求職

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  • 電子焊接改善工程師

    10-12萬(wàn) | 佛山市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    電子焊接改善工程師任職條件: 1.大專以上學(xué)歷,5年以上電子焊接工藝技術(shù) 2.電子焊接工藝制程能力提升,從成本、效率、品質(zhì)角度考慮。 3.新產(chǎn)品焊接模塊評(píng)審工作 4.對(duì)電子焊接不良進(jìn)行分析(包含AI/SMT全制程、PCBA全制程、原材料、輔料、作業(yè)方法、生產(chǎn)環(huán)境...
  • 物業(yè)總經(jīng)理 相同職位

    20-30萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    物業(yè)總經(jīng)理崗位描述: 1、擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和未來(lái)發(fā)展規(guī)劃,并根據(jù)市場(chǎng)變化和經(jīng)營(yíng)狀況提出及時(shí)措施; 2、全面主持公司的日常經(jīng)營(yíng)與管理等工作,建立健全公司的組織機(jī)構(gòu),使之合理,精簡(jiǎn),富有效益; 3、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)制度,制定年度預(yù)算并呈報(bào)上級(jí)審批后實(shí)施,審閱、分析...
  • 嵌入式電器研發(fā)經(jīng)理

    20-22萬(wàn) | 佛山市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    嵌入式電器研發(fā)經(jīng)理崗位要求: 1、男性,年齡30-40歲,大專以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè); 2、六年以上嵌入式電器研發(fā)經(jīng)驗(yàn),其中有烤箱、消毒柜研發(fā)經(jīng)驗(yàn)兩年以上,熟悉結(jié)構(gòu)和功能開(kāi)發(fā)。
  • 財(cái)務(wù)部經(jīng)理 相同職位

    10-15萬(wàn) | 佛山市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    人數(shù):2,1人為地產(chǎn)地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理職位,1人為金融投資行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理職位 財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)政策、財(cái)務(wù)制度及財(cái)務(wù)流程的制定 2.根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展和整體財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定財(cái)務(wù)部(半)年度,季度財(cái)務(wù)計(jì)劃并提交集團(tuán)公司,并提供相關(guān)材料和信息支持. ...
  • 行政管理 相同職位

    15-25萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    行政管理崗位職責(zé): 1、公司大型活動(dòng)的組織、策劃。 2、公司會(huì)議體系的建立及管理。 3、對(duì)外關(guān)系的維護(hù),包含媒體關(guān)系、政府機(jī)構(gòu)及其他外部機(jī)構(gòu)等。 4、日常行政管理工作,包括食堂、后勤、前臺(tái)、會(huì)務(wù)等。 行政管理任職資格: 1、重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不...
  • 建筑平面設(shè)計(jì)師

    11-14萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    建筑平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé): 1、參與公司地產(chǎn)項(xiàng)目的形象定位和廣告創(chuàng)意,準(zhǔn)確展現(xiàn)房地產(chǎn)廣告的整體風(fēng)格及視覺(jué)效果; 2、跟據(jù)營(yíng)銷階段個(gè)性特點(diǎn)完成項(xiàng)目的所需的平面設(shè)計(jì),包括廣告、宣傳資料(樓書(shū)、宣傳冊(cè)、廣告位、活動(dòng)展板、海報(bào)、橫幅等宣傳物料)的設(shè)計(jì)、編輯、印刷等工作; 3...
  • 家電軟硬件項(xiàng)目工程師

    15-18萬(wàn) | 佛山市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    家電軟硬件項(xiàng)目工程師要求: 本科以上學(xué)歷,電子及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),熟悉單片機(jī)及ARM系統(tǒng)軟硬件開(kāi)發(fā),有多年家電或燃?xì)饩弋a(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。技術(shù)全面,具有創(chuàng)新精神。 職責(zé):負(fù)責(zé)新技術(shù)新部件的研究開(kāi)發(fā)
  • 軟件項(xiàng)目工程師

    15-18萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    軟件項(xiàng)目工程師職責(zé): 本科以上學(xué)歷,電子及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),3年以上單片機(jī)C語(yǔ)言軟件編程經(jīng)驗(yàn)。熟悉熱泵或空調(diào)系統(tǒng)原理及相關(guān)電路設(shè)計(jì)。 要求:負(fù)責(zé)熱泵及太陽(yáng)能電控研發(fā)
  • 項(xiàng)目拓展投資管理

    15-35萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    項(xiàng)目拓展投資管理工作職責(zé): 1.組織公司內(nèi)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行新項(xiàng)目前置工作 2.對(duì)政府公開(kāi)出讓信息、中介等信息渠道提供的信息進(jìn)行收集整理,并即時(shí)歸納和分析 3.對(duì)接、辦理土地相關(guān)事務(wù) 4.投資風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及控制 5.協(xié)助部門(mén)其他工作。 項(xiàng)目拓展投資管理任職要求: ...
  • 財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

    20-30萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理中心全面運(yùn)營(yíng)管理工作,組織領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算,會(huì)計(jì)監(jiān)督,風(fēng)險(xiǎn)控制等方面工作; 2、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序; 3、整體規(guī)劃企業(yè)稅賦,制定和管理稅收政策方案及程序,使稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)降至最低...
  • 培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    11-15萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé): 1、制定公司年度人力資源培訓(xùn)規(guī)劃和預(yù)算,并具體實(shí)施培訓(xùn)工作; 2、起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程,建立培訓(xùn)需求體系; 3、制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施,監(jiān)控培訓(xùn)過(guò)程,評(píng)估培訓(xùn)效果,組織培訓(xùn)考核; 4、拓展培訓(xùn)渠道和資源,評(píng)估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資;...
  • 電控設(shè)計(jì)工程師

    10-20萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、電控設(shè)計(jì)工程師 技術(shù)領(lǐng)域要求: 1、本科及以上學(xué)歷,非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備開(kāi)發(fā)經(jīng)歷工作3年以上; 2、精通三菱PLC及了解其他品牌PLC,精通臺(tái)達(dá)、安川、松下伺服、威綸人機(jī)編程及調(diào)試; 3、熟悉步進(jìn)、伺服控制,機(jī)器人,視覺(jué)檢查應(yīng)用,; 4、對(duì)機(jī)械原理有一定的了解,有...
  • 客戶關(guān)系專員

    15-25萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    客戶關(guān)系專員崗位職責(zé)及相關(guān)要求: 一、投訴處理 二、客戶滿意度管理: 1、協(xié)調(diào)、監(jiān)控公司各端口嚴(yán)格執(zhí)行萬(wàn)科服務(wù)6+2體系,開(kāi)展客戶關(guān)系管理工作。 2、統(tǒng)籌策劃公司各項(xiàng)目客戶活動(dòng)計(jì)劃,策劃、組織年度大型業(yè)主活動(dòng); 客戶關(guān)系專員任職要求: 1、本科學(xué)歷以上,...
  • 電子工程師

    10-20萬(wàn) | 佛山市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    電子工程師職責(zé): 1、負(fù)責(zé)其項(xiàng)目的軟件或者硬件設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)各階段中的軟件軟件或者硬件設(shè)計(jì)、調(diào)試、生產(chǎn)試制及開(kāi)發(fā)配套的各項(xiàng)工作,確保按計(jì)劃、按程序完成各階段的開(kāi)發(fā)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)參與編制項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)、技術(shù)方案、具體開(kāi)發(fā)工作計(jì)劃、樣機(jī)和小批試制計(jì)劃等,組織跟蹤...
  • 熱泵研發(fā)工程師

    10-12萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    熱泵研發(fā)工程師任職條件: 1、大專以上學(xué)歷機(jī)械或制冷、熱能等相關(guān)專業(yè); 2、從事熱泵研發(fā)3年以上經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉使用CAD、PROE、COROLDAW、OFFICE 4、熟悉熱泵產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作等軟件流程; 5、精通熱泵產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程,具備循環(huán)機(jī)和直熱機(jī)優(yōu)先
  • 工程副經(jīng)理

    13-18萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工程副經(jīng)理職責(zé)描述: 1、主持所負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程部的各項(xiàng)日常工作和年度計(jì)劃目標(biāo)的制定并按月進(jìn)行分解及組織實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)開(kāi)展工程項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備和整體工程策劃工作,編制工程管理策劃方案; 3、通過(guò)貫徹公司的設(shè)計(jì)、工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,編制相關(guān)技術(shù)要求,組織各專業(yè)施工圖紙的...
  • 萬(wàn)科學(xué)校拓展專員

    12-30萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    萬(wàn)科學(xué)校拓展專員崗位職責(zé): 1、拓展新校區(qū),包括社區(qū)店、學(xué)區(qū)點(diǎn)、商業(yè)街區(qū)、政府物業(yè)等 2、跟進(jìn)校區(qū)設(shè)計(jì)、籌建、辦證、校舍維護(hù) 3、教育機(jī)構(gòu)、合作資源拓展 4、中小學(xué)?;I建計(jì)劃,資源準(zhǔn)備 5、校長(zhǎng)/老師招聘 6、跟進(jìn)國(guó)際學(xué)校入駐,配合區(qū)域進(jìn)行項(xiàng)目落地 7、協(xié)...
  • 水電工程師 相同職位

    15-30萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    水電工程師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工工程中水電、暖通方面的技術(shù)支持與審核; 2、編制項(xiàng)目工程建設(shè)生產(chǎn)計(jì)劃、成本計(jì)劃、資金使用計(jì)劃; 3、協(xié)調(diào)解決或處理現(xiàn)場(chǎng)施工方案的變更; 4、參加水電施工的初驗(yàn)及竣工驗(yàn)收工程,督促施工單位; 5、對(duì)驗(yàn)收中提出的問(wèn)題實(shí)施整改,...
  • 商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人

    15-30萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)佛山萬(wàn)科商業(yè)公司(以下簡(jiǎn)稱公司)財(cái)務(wù)、預(yù)算等計(jì)劃的擬定及執(zhí)行監(jiān)控,并根據(jù)執(zhí)行情況及時(shí)提出改進(jìn)建議; 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的日常管理,績(jī)效考核及培訓(xùn)指導(dǎo)等工作; 3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度體系搭建及完善; 4、根據(jù)商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況及時(shí)...
  • 人事行政部經(jīng)理

    10-13萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    人數(shù):1人,為地產(chǎn)行業(yè)人事行政經(jīng)理職位 人事行政部經(jīng)理崗位職責(zé): 1、依據(jù)各部門(mén)人力需求,制訂人力資源規(guī)劃,組織各種形式招聘,收集招聘信息,儲(chǔ)備人才。 2、負(fù)責(zé)分公司薪酬體系、績(jī)效管理、員工調(diào)配、員工福利、勞資關(guān)系等事項(xiàng)。 3、負(fù)責(zé)分公司員工每月績(jī)效考核實(shí)施、評(píng)...
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