崗位職責(zé)：1、能獨(dú)立通過(guò)線上或線下渠道開發(fā)新客戶，做好新客戶全程跟進(jìn)服務(wù)，并完成整個(gè)銷售環(huán)節(jié)。2、跟進(jìn)、服務(wù)好公司分配的老客戶。3、妥善處理好公司內(nèi)外關(guān)系，為合作伙伴提供最好的服務(wù)。4、實(shí)時(shí)了解市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手最新動(dòng)向，定期做反饋。任職要求：1、有無(wú)人駕駛，汽車ADAS，移動(dòng)測(cè)繪，機(jī)器人自主定位與導(dǎo)航，AGV導(dǎo)航及防撞預(yù)警，工業(yè)自動(dòng)化，港口自動(dòng)化，智能安防，智慧交通，災(zāi)害檢測(cè)，地下綜合管廊等等領(lǐng)域資源者優(yōu)先考慮。2、有較強(qiáng)的執(zhí)行力，有抗壓的心理特質(zhì)。3、能接受不定期的出差工作安排；工作中能接受上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。4、人員最好要有自己個(gè)人清晰的人生定位和規(guī)劃，工作具備穩(wěn)定性。福利：1、五險(xiǎn)一金：公司為您依法繳納法定的養(yǎng)老險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、生育險(xiǎn)及住房公積金；2、商業(yè)保險(xiǎn)：公司為您提供最高保額20萬(wàn)元的人身意外傷害保險(xiǎn)和重大疾病商品保險(xiǎn)；3、帶薪年假：?jiǎn)T工可享受有薪婚假、喪假、產(chǎn)假、護(hù)理假、病假等，工作滿一年后，員工可以按規(guī)定享受帶薪年價(jià)；4、免費(fèi)體檢：公司全額出資，提供一年一次的員工體檢；5、節(jié)日禮金：享有節(jié)日禮物或禮金等；6、人才補(bǔ)貼：成功調(diào)戶后，享有高達(dá)3---5萬(wàn)的人才補(bǔ)貼；7、豐富的集體活動(dòng)：每年適時(shí)舉辦集體旅游，戶外拓展、球賽等各項(xiàng)集體活動(dòng)；另外，公司極具競(jìng)爭(zhēng)力的發(fā)展平臺(tái)、良好的職業(yè)發(fā)展通道、舒適的工作環(huán)境、和諧的文化氛圍定會(huì)讓您在公司這個(gè)溫暖的集體中快速成長(zhǎng)！

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